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中國(guó)鐵合金網(wǎng)訊：2020年4月16日下午，在多晶硅業(yè)公司二樓培訓(xùn)室召開4月份第二節(jié)點(diǎn)持續(xù)改進(jìn)工作推進(jìn)和新報(bào)持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)審會(huì)議，多晶硅業(yè)公司核心管理、技術(shù)崗位人員參會(huì)。本次會(huì)議主題：一是匯報(bào)本節(jié)點(diǎn)持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度情況，解決影響項(xiàng)目進(jìn)度問題；二是對(duì)新報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行立項(xiàng)評(píng)審。

新報(bào)19項(xiàng)持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)審?fù)ㄟ^通過15項(xiàng)，需進(jìn)一步論證2項(xiàng)，未通過立項(xiàng)評(píng)審2項(xiàng)。其中設(shè)備部動(dòng)力工程師提出的“10公斤蒸汽導(dǎo)淋凝液閃蒸3公斤蒸汽”項(xiàng)目要求公司副總經(jīng)理黃俊組織會(huì)議專項(xiàng)論證，嚴(yán)格貫徹“提高效率，提升效益”的持續(xù)改進(jìn)原則。

會(huì)議最后公司總經(jīng)理李敏總結(jié)強(qiáng)調(diào)，持續(xù)改進(jìn)工作業(yè)績(jī)是“應(yīng)履職+創(chuàng)新”考評(píng)體系中“創(chuàng)新”模塊運(yùn)行效果的直接體現(xiàn)，而年底“應(yīng)履職+創(chuàng)新”指標(biāo)數(shù)據(jù)將綜合體現(xiàn)各核心崗位員工是否合格，不合格將面臨降級(jí)或者淘汰可能。現(xiàn)階段持續(xù)改進(jìn)工作的高壓推進(jìn)，將公司現(xiàn)有59位不同層次管理、技術(shù)崗位員工置于“懸崖邊上”， 以此提升全員持續(xù)改進(jìn)意識(shí)，讓員工時(shí)刻意識(shí)到具有“跌落懸崖”的風(fēng)險(xiǎn)，激發(fā)核心崗位人員的創(chuàng)新活力，讓核心崗位人員成為團(tuán)隊(duì)精英，促進(jìn)持續(xù)改進(jìn)有效落地，不斷提高單晶料比例，最終呈現(xiàn)高質(zhì)量、低成本，扭虧為盈的良好經(jīng)營(yíng)結(jié)果。 

來源：化工之家

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